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正享受着美女总裁崇拜目光。
看着眼前出行的蓬头垢面，有点邋遢的曲调。
看着对方，徐文辉打趣说：“老曲，你确定这一次没问题吗？”
“那不得看老板你嘛。”抬手提了提眼镜腿，曲调无奈说。
其实。
朱雀号或者说HH。
早在几天前。
软件设计是已经基本完成。
但是等曲调他们乐颠颠的告诉徐文辉，后者体验一遍后却是不满意。
直接让他们重做！
当然。
不是完全的打回重做。
只是部分功能和东西并不能够让他满意。
例如HH的LOGO朱雀形象。
做的太瘦巴巴了。
过于凶悍。
徐文辉并不满意。
所以直接让他们重做。
没办法。
只得再做。
接过又一次被打回。
让他们很无奈，最后还是拜托招聘的工作人员，在外招聘了一个美术系大学生帮忙才搞定。
别怪徐文辉要求高。
因为第一步很重要。
这门面功夫不能少。
其实企鹅号的形象都是是改了好多次，最开始的企鹅号LOGO就是一个黑白色的企鹅，看着并不讨喜，眼神表情还很猥琐。
一共经历了前前后后五次的形象大改造。
结果直到今年弄出的小“胖”鹅才受到好评。
现在的企鹅已经变成了徐文辉比较熟悉的形象。
原本的黑白形象被赋予了新的色彩，随着腾讯公司如火如荼地发展，小企鹅一下子“发福”了不少，整只鹅都变得更加圆润、Q弹。
国内的老百姓都觉得，胖代表喜庆，还有红色围脖，整个企鹅的形象也在千禧年的整个氛围下变得活泼了起来。
这个重新设计的形象非常成功，受到了许多鹅粉的喜爱。而红围脖也就此成为了小企鹅的标志之一。
所以徐文辉的版本当然不能够差。
他要求自己的朱雀兼具帅气美观的同时，还要喜庆不失可爱亲人。
所以真难倒了设计美工组，短短半个月被逼着弄了十多个形象。
还大多数都被毙掉了！
好在徐文辉这段时间实现了自己的承诺。
加大了员工的规模，给B组减轻压力。
半个月的时间从原本的四人小组。
提升到包括曲调在内的十三名的包括产品、设计、开发、测试等完整的职员。
提高了三倍多！
效率因此大大提升！
一个有大量“借鉴”模板的即时通讯软件，那真是简简单单。
要不是徐文辉要求高，早上线了。
......
......
“行，我现在去体验一下。”
徐文辉雷厉风行。
他本人并不想耽搁。
他比谁都急。
但是产品不过关，再急都不行。
一行人来到技术组的办公室。
二三十个工作人员在埋头苦干。
因为都熟悉了，所以徐文辉没有让他们每次自己来都起身，让他们继续工作，只有起身走路过道碰面的时间叫一下就行了。
“会议室都快满员了，看着要拥挤了。”
徐文辉说。
“额，是这样。不过我觉得还好，人多热闹。”曲调回应。
之所以有二三十个技术部的职员。
是因为不只是B组增加了员工。
负责网管软件的A组同样增加到十名员工。
一两个人是远远不够的。
随着软件的正式商用推广。
必须要保证稳定、安全、及时的更新等。
所以团队壮大是必然的。
而这个人数规模对一个软件而言已经该有的都有了。
并且现在C组都开始出现，目前已经招募到五名工作人员。
C组的组长同样是有互联网履历在身。
是徐文辉从一家互联网公司高薪挖来的。
这半个月来，徐文辉一直在想弄什么新项目好。
有发展前进的新项目实在太多了！
例如电商！
他可没有忘记和企鹅并列的商业帝国。
另外还有就是后来严重掉队，但是现在起前十年都是稳坐三巨头之一的千毒，也就是搞搜索引擎起家的那个。
另外还有现在时下最火的门户网站，以及还没有的杀毒软件等等。
这都是大有可为的东西！
但是饭要一口口吃。
步要一步步来。
这些东西虽然很好，但是现在的徐文辉真的能够立刻吃下吗？
不尽然。
如电商这玩意。
同样是个烧钱大户。
还要物流什么的。
论麻烦。
恐怕比一个即时通讯都难多了，后者近期只需要买买买服务器就好了。
所以徐文辉左思右想。
突然想到未来网管软件的广告业务。
这让徐文辉想到了搞什么了！
不过现在还是先让即时通讯上线再说，徐文辉也不想再耽搁下去了，每延迟一天的时间，自己的竞争对手就强大许多！
这怎么行。
“人员会一直增加的，这样可不行。”
“公司回头会将楼上几层租下来，或者搬迁到一个大写字楼去，你们技术部可以直接占据一整层楼。”
丢下一句让曲调他们都很高兴的话以后。
徐文辉来到曲调的工作电脑前坐下。
开始体验朱雀号。
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